Document français · Droit français
Répondez à quelques questions guidées sur le salarié et son poste, puis relisez et téléchargez votre lettre.
Une attestation employeur signifie souvent attendre que les RH trouvent le temps d'en rédiger une, ou chercher un modèle conforme. Répondez à quelques questions et obtenez une lettre adaptée à vos réponses.
La méthode habituelle
Avec Doclio
Lancez le chat et indiquez que vous avez besoin d'une attestation employeur, le document confirmant l'emploi d'un salarié.
Notre assistant recueille les informations sur le salarié, l'employeur et le poste nécessaires à la lettre.
Votre attestation employeur complétée s'ouvre dans l'éditeur, prête à relire, signer et télécharger.
Une attestation employeur est une lettre dans laquelle une entreprise confirme qu'une personne nommée est, ou a été, employée chez elle, avec des informations de base sur le poste comme l'intitulé, le type de contrat et la date de début.
Elle est délivrée à la demande du salarié plutôt qu'automatiquement, rédigée sur papier à en-tête de l'entreprise, et signée par une personne habilitée comme un responsable RH ou le supérieur hiérarchique du salarié.
Une attestation employeur est généralement demandée chaque fois qu'un salarié doit prouver sa situation professionnelle à un tiers. Les cas courants incluent :
Une attestation employeur complète comporte généralement :
La lettre est généralement signée par une personne habilitée à représenter l'entreprise, le plus souvent un responsable des ressources humaines, un office manager ou le supérieur direct du salarié.
Elle est délivrée sur papier à en-tête de l'entreprise afin que le destinataire puisse vérifier qu'elle provient bien d'un employeur réel, et il est courant d'y ajouter un numéro de téléphone ou un e-mail professionnel pour toute question.
Une attestation employeur est une lettre déclarative : l'employeur y énonce des faits qu'il sait exacts, et en délivrer une sur demande est une pratique courante en France, même si elle est établie de façon informelle et non selon une forme juridique précise.
Elle se distingue du certificat de travail, que la loi française oblige l'employeur à remettre automatiquement au salarié à la fin de son contrat. L'attestation employeur peut être demandée à tout moment pendant l'emploi.
Tout ce qu'il faut savoir sur l'attestation employeur.
La lettre est générée à partir de la structure standard de l'attestation employeur et de vos réponses, en français. Pour un conseil juridique précis, consultez un professionnel agréé ou votre service RH.
La plupart des utilisateurs complètent le document en quelques minutes en répondant aux questions.
Oui. Votre attestation employeur complétée s'ouvre dans notre éditeur, où vous pouvez la relire et l'ajuster avant de la télécharger.
Répondez à quelques questions et téléchargez votre attestation employeur en quelques minutes.